Jinsi Ya Kuandika Tabia Kwa Biashara

Orodha ya maudhui:

Jinsi Ya Kuandika Tabia Kwa Biashara
Jinsi Ya Kuandika Tabia Kwa Biashara

Video: Jinsi Ya Kuandika Tabia Kwa Biashara

Video: Jinsi Ya Kuandika Tabia Kwa Biashara
Video: KANUNI 4 ZA MAFANIKIO KATIKA BIASHARA 2020 : Nilizojifunza kutoka kwa JACK MA | G-ONLINE 2024, Aprili
Anonim

Mkusanyiko wa sifa za biashara moja kwa moja inategemea kusudi la uandishi, ambayo inaweza kuwa maendeleo ya mkakati wa maendeleo ya shirika, malezi ya wazo la kampuni kati ya watu wa uwekezaji, uamuzi wa ufanisi ya kazi ya wafanyikazi, n.k. Mzunguko ni nini kwa tabia kama hiyo?

Jinsi ya kuandika tabia kwa biashara
Jinsi ya kuandika tabia kwa biashara

Maagizo

Hatua ya 1

Toa historia fupi ya kihistoria juu ya barua ya kampuni. Hapa unaweza kuonyesha tarehe ya msingi, kazi za awali, muundo, hatua kuu za maendeleo ya shirika, alama wafanyikazi wanaohusika na waangalifu, orodhesha tuzo za serikali, vyeti vya heshima na shukrani kwa wafanyikazi.

Hatua ya 2

Onyesha umiliki wa shirika na kisheria (manispaa, mtu binafsi, serikali, kampuni ya hisa ya pamoja, kampuni iliyofungwa ya hisa, ujumuishaji na matawi, n.k.).

Hatua ya 3

Orodhesha na uchanganue shughuli zote za biashara. Kulingana na mwelekeo wake, chagua vifungu kuu vya uchambuzi. Kwa mfano, biashara ina utaalam katika uuzaji wa vifaa vya ofisi na hutoa huduma kwa uwasilishaji na usanikishaji kwa watu binafsi na vyombo vya kisheria, ambayo ni, inajumuisha taaluma mbali mbali. Eleza anuwai yote ya bidhaa na huduma (uuzaji wa kompyuta, printa, faksi, mawasiliano, ukarabati wa kompyuta, uwasilishaji wa kila aina ya vifaa vya ofisi, usanikishaji wa mipango, nk). Uchambuzi utajumuisha utafiti wa mahitaji, ushindani wa bidhaa, upande wa kifedha wa shughuli hizi, n.k.

Hatua ya 4

Eleza malengo, malengo na upeo wa biashara wakati wa kuandika sifa. Ili kufanya hivyo, unahitaji kuashiria mambo ya nje (kwa mfano, jifunze soko la mauzo), na vile vile huduma maalum na bidhaa.

Hatua ya 5

Fikiria muundo wa nguvukazi. Eleza muundo wa shirika wa usimamizi wa biashara: kategoria za wafanyikazi walioajiriwa katika shirika na uongozi wao (mameneja, wafanyikazi, wataalamu, n.k.), mbinu za usimamizi wa timu (teknolojia ya utaftaji wa wafanyikazi, mbinu za mahojiano, kupima wagombea wa nafasi zilizo wazi, kufahamiana na majukumu ya maafisa, usimamizi wa motisha ya wafanyikazi, n.k.), na pia tathmini kiwango cha sifa za wafanyikazi na mauzo ya wafanyikazi.

Hatua ya 6

Onyesha tarehe ya kukusanywa. Ishara na uifute.

Ilipendekeza: