Kitabu cha kazi ni moja wapo ya hati kuu za mtu anayefanya kazi. Ni ndani yake kwamba uzoefu wa jumla wa mfanyakazi na sababu za kufukuzwa kwake zinajulikana. Kulingana na data ya waraka huu, pensheni imeundwa. Na kwa hivyo, ni muhimu sana kuhakikisha kuwa karatasi ya kazi ilikamilishwa na kuthibitishwa kwa usahihi.
Maagizo
Hatua ya 1
Wakati mfanyakazi anapata kazi katika biashara na kuleta kitabu cha kazi kwa idara ya wafanyikazi, viingilio vinavyofaa lazima vifanywe ndani yake: ni nafasi gani mtu huyo aliajiriwa, kwa msingi gani. Takwimu hizi zote zimethibitishwa na muhuri.
Hatua ya 2
Ikiwa kitabu cha kazi kimetolewa kwa mara ya kwanza, basi lazima idhibitishwe kwenye ukurasa wa kichwa na muhuri wa shirika ambalo mwajiriwa ameajiriwa. Vinginevyo, itachukuliwa kuwa batili.
Hatua ya 3
Baada ya kutaja tarehe ya kujaza kitabu cha kazi, mfanyakazi lazima aithibitishe na saini yake.
