Kazi ya muda ni kufanya kazi ya ziada kwa wakati wako wa bure kutoka kwa ajira yako kuu. Unaweza kufanya kazi na mwajiri mmoja, na kazi ya ndani ya muda au ya tofauti, na kazi ya nje ya muda, ambayo ni, katika shirika lingine. Mahusiano yote ya kazi wakati wa kazi hizi yanasimamiwa na kifungu cha 44 cha Kanuni ya Kazi ya Shirikisho la Urusi. Unaweza kujiuzulu chini ya Ibara ya 80 ya Kanuni ya Kazi ya Shirikisho la Urusi, kwa uamuzi wako mwenyewe, au chini ya kifungu cha 288 cha Kanuni ya Kazi ya Shirikisho la Urusi, kwa mpango wa mwajiri.
Ni muhimu
- - maombi kwa mwajiri (baada ya kufukuzwa kwa hiari yako);
- - arifu kwa mfanyakazi (baada ya kufukuzwa chini ya kifungu cha 288 cha Kanuni ya Kazi ya Shirikisho la Urusi);
- - makazi kamili na kazi ya muda (fidia ya likizo na malipo kwa kipindi cha sasa);
- - amri ya kufukuzwa;
- - kuingia kwenye kitabu cha kazi (ikiwa iliingizwa kwenye kukodisha).
Maagizo
Hatua ya 1
Kuacha kwa hiari, tumia wiki mbili kabla ya kuacha. Ikiwa mwajiri anakubali, basi unaweza kuacha bila kufanya kazi siku 14 zilizoainishwa katika Kanuni ya Kazi.
Hatua ya 2
Pia, bila kazi, mwajiri analazimika kukufuta kazi ikiwa huwezi kuendelea kufanya kazi kwa sababu ya kuingia kwenye taasisi za elimu na wakati wa kustaafu mahali pa kazi. Au ikiwa mwajiri alikiuka masharti ya mkataba wa ajira, nyaraka za udhibiti, vitendo vya ndani, kwa mfano, havikulipa mshahara kwa wakati au kulipa mshahara usiofaa ulioainishwa kwenye mkataba. Katika visa vyote hivi, una haki ya kutofanya kazi, na mwajiri hana haki ya kukuzuia.
Hatua ya 3
Kwa kazi ya wakati mmoja, unaweza kufutwa kazi chini ya Kifungu cha 288 cha Kanuni ya Kazi ya Shirikisho la Urusi, ikiwa mfanyakazi atapata kazi mahali pako, ambaye aina hii ya shughuli itakuwa aina kuu ya ajira. Katika kesi hii, mwajiri lazima akujulishe kwa maandishi wiki mbili kabla ya kufukuzwa.
Hatua ya 4
Kulingana na kifungu cha 121 na 122 cha Kanuni ya Kazi ya Shirikisho la Urusi, unahitajika kulipa fidia kwa siku za likizo ambazo hazitumiki kulingana na masaa uliyofanya kazi ambayo haukuenda likizo. Wafanyikazi wa muda lazima wawe na likizo ya angalau siku 28 za kalenda.
Hatua ya 5
Mbali na fidia ya likizo, mwajiri analazimika kukupa hesabu kamili kwa siku zote ambazo hazijalipwa zilizofanywa, na pia hati zote. Kwa mujibu wa Kanuni ya Kazi, lazima upokee haya yote siku ya mwisho ya kazi.
Hatua ya 6
Ikiwa kiingilio kiliwekwa katika kitabu chako cha kazi kuhusu kazi ya muda, na hii inaruhusiwa chini ya kifungu cha 66 cha Kanuni ya Kazi ya Shirikisho la Urusi kwa ombi lako, basi lazima uchukue hati hii kutoka mahali pako pa kazi na uiwasilishe mwajiri kurekodi habari kuhusu kufutwa kazi. Hii itahitajika tu ikiwa kazi ya muda ni ya nje na kazi kuu ilikuwa na mwajiri mwingine.
