Pendekezo la urekebishaji - mbinu mpya au teknolojia inayotolewa na kontrakta maalum ambayo inaruhusu kupunguza matumizi ya vifaa, wakati au juhudi kwa utengenezaji wa bidhaa fulani, sehemu, bidhaa. Mapendekezo ya urekebishaji basi huwa viwango na msingi wa kufanya marekebisho kwa nyaraka za kazi. Inahitajika kuandaa mapendekezo ya upatanisho kulingana na sheria ili kuanzisha haki ya watendaji kwao.
Maagizo
Hatua ya 1
Hapo awali, mapendekezo ya urekebishaji yalibuniwa na kusajiliwa katikati, lakini mnamo 1991 Azimio la Baraza la Mawaziri "Juu ya hatua za ukuzaji wa shughuli za uvumbuzi na upangaji katika RSFSR" ilitolewa, ambayo ilihakikisha kuwa wafanyabiashara na mashirika yanaweza kujitegemea utaratibu kwa kuzingatia na utekelezaji wa mapendekezo ya busara.
Hatua ya 2
Tengeneza sheria ya kawaida ya biashara yako kwa njia ya kiwango cha biashara, kanuni au maagizo na idhinisha "Kanuni na utaratibu wa usajili, kupitisha na matumizi ya mapendekezo ya busara." Kwa agizo la mkuu wa biashara, unda baraza la mapendekezo ya urekebishaji, teua muundo wake na ulazimishe kwa amri ya kukutana na kuzingatia mapendekezo ya upatanisho mara moja kwa robo.
Hatua ya 3
Katika kitendo cha kawaida, amua muundo wa kifurushi cha nyaraka ambazo zinapaswa kuwasilishwa pamoja na programu. Maombi yameandaliwa kulingana na fomu ya kawaida ya idara ya Idara R-1, iliyoidhinishwa na agizo la Tawala Kuu ya Takwimu ya USSR Namba 681 ya tarehe 18.08.76.
Hatua ya 4
Nyaraka za lazima zilizowasilishwa na ombi la pendekezo la uboreshaji ni pamoja na hesabu ya uchumi ambayo inathibitisha akiba kwa wakati, pesa na vifaa. Hesabu ya uchumi lazima ifanywe na mtendaji, lakini lazima lazima iwe na visa ya mtaalam aliyeiangalia - mchumi mkuu wa biashara au mfanyakazi wa idara ya uchumi, ambaye majukumu yake, kulingana na agizo, yanapaswa kujumuisha kutekeleza uchunguzi mzuri kama huo.
Hatua ya 5
Katika "Kanuni na utaratibu wa usajili, upitishaji na matumizi ya mapendekezo ya upatanisho" iliyoidhinishwa na mkuu wa biashara, amua utaratibu wa kuhesabu bonasi kwa utekelezaji wa pendekezo la urekebishaji. Inaweza kuonyeshwa kama asilimia ya athari za kila mwaka za kiuchumi au kufafanuliwa kama kiwango kilichowekwa kwa safu tofauti za akiba. Hii itatumika kama motisha kwa wafanyikazi wa kampuni yako na kuwahamasisha kukuza na kuunda mapendekezo mapya ya upatanisho.
