Kulingana na takwimu, 30% ya watu wa umri wa kustaafu wanaendelea kufanya kazi na hawatatoka mahali pao pa kazi. Kulingana na Kanuni ya Kazi, mstaafu ni mfanyakazi huyo huyo na masharti ya kukomesha kandarasi ya ajira hayatofautiani na kanuni zinazokubaliwa na sheria.
Maagizo
Hatua ya 1
Ikiwa wafanyikazi wa umri wa kustaafu wanafanya kazi katika kampuni yako, hufanya majukumu yao mara kwa mara, mara chache huenda likizo ya wagonjwa na kila kitu kinakufaa, basi hakuna haja ya kuondoka, haswa kwani wastaafu karibu kila wakati wana sifa za juu na uzoefu mkubwa wa kazi, ndio unahitaji mwajiri yeyote.
Hatua ya 2
Ikiwa mfanyakazi wa umri wa kustaafu mara nyingi anaumwa kwa sababu ya kuwa hayupo kazini kila wakati, na unalazimika kumtafuta mbadala wa dharura wakati wa ugonjwa mwingine, au ameacha kutekeleza majukumu yake kwa kiwango kinachofaa, anaumia kutoka kwa kusahau, shida zingine kubwa, basi unaweza kumpigia simu kwenye mahojiano. Uliza kujiuzulu kwa hiari yako mwenyewe kwa kutoa kiasi fulani cha fidia. Wakati mwingine hata hii sio lazima ifanyike, kwani mtu yeyote anaendelea kufanya kazi haswa ikiwa anahisi nguvu na afya ya kutosha kuongoza maisha ya kazi na kufaidi jamii. Sio ukweli kabisa kwamba mtaalam mchanga aliyeajiriwa kuchukua nafasi ya pensheni hataenda likizo ya ugonjwa mara nyingi au atakidhi sifa unazohitaji.
Hatua ya 3
Mwajiri yeyote atapata njia ya kuachana na mfanyakazi asiyetakikana na kumaliza uhusiano wa ajira unilaterally ikiwa atatimiza mahitaji yote ya sheria ya kazi. Kufukuza, andika kitendo cha ukiukaji, ikiwa mstaafu amechelewa kazini, anaondoka mapema au amefanya utovu mbaya wa maadili, uliza kuandika maelezo, toa agizo la kufukuzwa, ujulishe mfanyakazi na nyaraka zote zilizoandaliwa dhidi ya kupokea.
Hatua ya 4
Chaguo jingine la kuachana na mstaafu ni kumkata. Toa ilani iliyoandikwa ya miezi miwili ya kupunguza wafanyikazi, lipa fidia ya miezi miwili kwa kiwango cha mapato ya wastani ya miezi 12, pamoja na mishahara yote ya sasa na fidia ya siku za likizo ambazo hazitumiki.
Hatua ya 5
Kwa ujumla, unaweza kuamua mwenyewe jinsi unapaswa kushughulika na wastaafu wanaofanya kazi, endelea kushirikiana au uondoke. Mwajiri yeyote hutoka kwa masilahi ya biashara, jambo kuu ni kufuata mahitaji ya sheria ya kazi na sio kupita zaidi ya mipaka ya adabu, kwa sababu, kama unavyojua, pensheni inakuja mapema zaidi kuliko unavyotarajia na siku mwajiri mwenyewe anafikia umri wa kustaafu sio mbali, kwa hivyo fanya kama wewe ungependa kutendewa na wewe.
