Mfanyakazi yeyote hana bima dhidi ya ucheleweshaji wa mshahara, bila kujali eneo ambalo anafanya kazi. Ikiwa wakubwa wako wanazidi kuchelewesha mshahara wako, basi unapaswa kulalamika ambapo unahitaji. Unaweza kuingia katika jukumu la wakubwa ikiwa watachelewesha malipo ya mishahara kwa wafanyikazi wao mara kwa mara, haswa wakati wa shida ya kifedha, lakini kuna kikomo kwa kila kitu. Ikiwa hii itatokea mara nyingi, inafaa kulalamika.
Maagizo
Hatua ya 1
Kwanza, vidokezo vichache juu ya nini cha kufanya na jinsi ya kuishi ikiwa hautalipwa mshahara. Usitie saini taarifa ya mishahara ikiwa haukupewa, lakini uliulizwa tu kutia saini, vinginevyo hautathibitisha baadaye kuwa haukulipwa.
Ikiwa mshahara umecheleweshwa kwa zaidi ya siku 15, una haki ya kusimamisha kazi hadi hapo pesa itakapolipwa. Arifu wakuu wako mapema, ikiwezekana kwa maandishi. Katika kipindi hiki, una haki ya kisheria kutokuwepo mahali pa kazi wakati wa saa zako za kazi.
Unalazimika kwenda kazini kabla ya siku inayofuata ya kazi baada ya kupokea arifa iliyoandikwa kutoka kwa wakuu wako kuwa yuko tayari kulipa deni siku hiyo unapoenda kufanya kazi (Kifungu cha 142 cha Kanuni ya Kazi ya Shirikisho la Urusi).
Hatua ya 2
Ikiwa unashindwa kulipa pesa zako za uaminifu kwa wakati na kamili, kwanza kabisa, jisikie huru kuandika malalamiko kwa wakaguzi wa kazi. Shirika hili lina haki ya kuangalia taasisi yoyote ya kisheria na mjasiriamali yeyote binafsi kwa kufuata sheria za kazi, na pia kulipa faini, ikiwa ni lazima, kwa mujibu wa Sehemu ya 1 ya Ibara ya 5.27 ya Kanuni ya Utawala ya Shirikisho la Urusi.
Hatua ya 3
Wafanyakazi pia wana haki ya kwenda kortini na taarifa ya madai, ambayo inapaswa kudai kumlazimisha mwajiri kulipa mshahara kwa kipindi fulani. Kwa kuongezea, korti lazima ipone kutoka kwake faini ya uharibifu wa maadili, riba ya malipo ya marehemu ya mshahara, malipo ya likizo na malipo mengine kwa sababu ya mfanyakazi (Vifungu vya 236 na 237 vya Kanuni ya Kazi ya Shirikisho la Urusi). Ikiwa kiasi cha fedha ambazo hazijalipwa na fidia sio zaidi ya rubles 50,000, nenda kwa hakimu, na ikiwa ni zaidi ya rubles 50,000 - kwa korti ya shirikisho. Wajibu wa serikali katika kesi hii hauitaji kulipwa.
Hatua ya 4
Ikiwa kutolipwa pesa uliyopata kwa bidii, unaweza pia kuwasiliana na ofisi ya mwendesha mashtaka kwa kuwasilisha ombi huko ili kuanzisha kesi ya jinai dhidi ya mwajiri. Kushindwa kulipa mshahara kwa wafanyikazi, kulingana na kifungu cha 145.1 cha Kanuni ya Jinai ya Shirikisho la Urusi, ni kosa la jinai.
