Katika mashirika mengi, ni kawaida kupongeza wafanyikazi katika siku yao ya kuzaliwa. Haichukui bidii kubwa kwako kumfanya mwenzako afurahi kwenye likizo.
Maagizo
Hatua ya 1
Ili usikosee na tarehe, uliza idara ya HR orodha ya siku za kuzaliwa za wafanyikazi wa kampuni (au idara unayofanya kazi). Weka vikumbusho kuhusu tarehe hizi (kwa mfano, kwenye simu yako ya rununu), moja - siku chache mapema, nyingine - moja kwa moja kwenye tarehe ya likizo.
Hatua ya 2
Panga bajeti mbaya kwa pongezi. Jadili na wenzako uwezekano wa kukusanya pesa kwa zawadi na weka kiwango kinachowezekana kwa kila mtu. Ni bora ikiwa unasimamia mara moja kukusanya pesa zote zinazohitajika kwa mwaka. Ikiwa sivyo, anza mawaidha ya kuchangia mapema ili watu waweze kupanga bajeti yao.
Hatua ya 3
Jihadharini na zawadi ndogo. Hizi zinaweza kuwa daftari, waandaaji, kalamu asili au mugs. Mkumbusho mzuri utakuwa kitu kinachohusiana moja kwa moja na kazi - kwa mfano, kupima shinikizo ya funguo ya funguo - kwa fundi wa gari, stethoscope mpya au kipima joto - kwa daktari, kiashiria cha laser au seti ya alama maalum kwa ubao mweupe - kwa mwalimu.
Ili kuokoa wakati wa kibinafsi, zawadi zinaweza kununuliwa kwa kila mtu mara moja - basi wakati wa mwaka utafunguliwa na hitaji la kwenda kununua kila wakati kutafuta njia inayofaa.
Hatua ya 4
Ikiwa shirika lako linaruhusu chai ya likizo, waalike wafanyikazi wengine kusaidia kuipanga. Sambaza majukumu - wacha mtu atunze sahani zinazoweza kutolewa, mtu atakwenda kwa keki au keki, mtu ataweka meza.
Hatua ya 5
Ikiwa unataka, siku moja kabla ya likizo, kaa na wenzako baada ya kazi na kupamba mahali pa kazi ya mvulana wa siku ya kuzaliwa ya baadaye. Kwa hili, maua, baluni, mitiririko, mabango ya salamu yaliyotengenezwa nyumbani, nk yanafaa.
Ni bora kupanga pongezi asubuhi - mtu wa kuzaliwa atapata malipo mazuri kwa siku nzima. Baada ya shujaa wa hafla hiyo kupewa zawadi na kila mtu, mkumbushe kwamba baada ya siku ya kazi atakuwa na sherehe ya chai ya sherehe.
