Baada ya kufukuzwa kazi, mfanyakazi analipwa fidia kwa likizo zote ambazo hazijatumiwa, pamoja na mshahara kwa kipindi kilichofanya kazi. Hesabu ya fidia ya likizo inategemea kipindi kilichofanya kazi na wastani wa mshahara wa kila siku.
Maagizo
Hatua ya 1
Ili kuhesabu fidia ya likizo isiyotumika, lazima kwanza uhesabu idadi ya siku za likizo ambazo hazitumiki. Baada ya kufukuzwa kwa mfanyakazi ambaye amefanya kazi katika kampuni moja kwa zaidi ya miezi 11, ana haki ya kulipwa fidia kwa kiwango cha wastani wa mshahara wake wa kila siku ulioongezwa na jumla ya siku za likizo. Wastani wa mshahara wa kila siku ni jumla ya mishahara yote ya kila mwezi kwa mwaka, iliyogawanywa na 12 na 29.4 (wastani wa siku kwa mwezi). Katika hali nyingine, fidia imehesabiwa kwa uwiano wa kipindi kilichofanya kazi.
Hatua ya 2
Kawaida likizo ni sawa na siku 28 za kalenda. Katika kesi hii, kwa kila mwezi wa kufanya kazi, siku 2, 33 za likizo zinaruhusiwa. Ikiwa mfanyakazi anaondoka siku ya mwisho ya mwezi, basi mwezi huu umejumuishwa katika kipindi cha malipo. Ikiwa sivyo ilivyo, basi mwezi ambao haujakamilika hauzingatiwi katika hesabu.
Hatua ya 3
Fidia kwa wale ambao wamefanya kazi katika kampuni kwa chini ya miezi 11 huhesabiwa kwa uwiano wa kiwango kilichotumika. Wale. 2, 33 huzidishwa na idadi ya miezi kamili iliyofanya kazi na kwa wastani kila siku. Ikiwa, kwa mfano, mfanyakazi amefanya kazi katika kampuni kwa miezi sita na hajatumia likizo iliyoagizwa, basi lazima alipe fidia kwa siku 14 za likizo (wakati wa kuzidisha 2, 33 kwa idadi ya miezi, bidhaa hiyo imekamilika). Fidia itahesabiwa kwa kuzidisha mshahara wake wa wastani wa kila siku na 14.
Hatua ya 4
Mbali na fidia ya likizo ambayo haikutumiwa, mfanyakazi anatakiwa kulipwa mshahara kwa kipindi alichofanya kazi mwezi uliopita. Ili kufanya hivyo, mshahara wa kila mwezi lazima ugawanywe na idadi ya siku za kazi katika mwezi huu, na kisha uzidishwe na idadi ya siku zilizofanya kazi. Kwa mfano, ikiwa mshahara wa mfanyakazi ni rubles 50,000, na kwa mwezi kuna siku 22 za kazi, ambazo alifanya kazi 6, basi 50,000 inapaswa kugawanywa na 22 (tunapata takriban rubles 2273) na kuzidishwa na 6 (tunapata rubles 13638).
