Jinsi Ya Kupitisha Mahojiano Kwa Meneja

Orodha ya maudhui:

Jinsi Ya Kupitisha Mahojiano Kwa Meneja
Jinsi Ya Kupitisha Mahojiano Kwa Meneja

Video: Jinsi Ya Kupitisha Mahojiano Kwa Meneja

Video: Jinsi Ya Kupitisha Mahojiano Kwa Meneja
Video: FAHAMU JINSI YA KUTENGENEZA KIPATO KWA KUNUNUA BIDHAA ZA JATU PLC 2024, Mei
Anonim

Kazi ya meneja hufanya mahitaji ya juu juu ya mafunzo ya kitaalam na inahitaji ustadi maalum. Ikiwa unajiandaa kwa mahojiano na matarajio ya msimamo kama huo, jaribu kujitokeza kutoka upande bora kwa kuonyesha maarifa na ujuzi wako kwa mwajiri.

Jinsi ya kupitisha mahojiano kwa meneja
Jinsi ya kupitisha mahojiano kwa meneja

Muhimu

  • - suti ya biashara;
  • - jarida la kitaalam.

Maagizo

Hatua ya 1

Anza maandalizi yako ya mahojiano kwa kuangalia muonekano wako. Inapaswa kuwa ya biashara na rasmi. Kwa wanaume, suti, tai na shati nyeupe zinafaa zaidi, kwa wanawake - blouse nyepesi, sketi iliyokatwa sawa au suruali, na viatu vyeusi. Babies sio lazima iwe mkali na ya kuchochea.

Hatua ya 2

Andaa jarida lako la kitaalam. Jumuisha ndani yake wasifu, asili na nakala za nyaraka za elimu, vyeti vya mafunzo ya ziada. Ambatisha vyeti vinavyothibitisha kiwango chako cha kufuzu kwenye kifurushi cha hati. Ikiwezekana, weka akiba ya maoni na mapendekezo ambayo yanaonyesha mafanikio yako katika eneo lako la awali la kazi kama meneja.

Hatua ya 3

Fikiria mapema juu ya majibu yako kwa maswali ambayo yanaweza kutokea wakati wa mahojiano. Meneja wa baadaye anaweza kuulizwa sio tu juu ya uzoefu wa kazi uliopita na tathmini ya sifa zao za biashara. Jitayarishe kwa mwajiri kuuliza ni vipi unajua sana njia za utafiti wa soko, shirika la uzalishaji katika uwanja huu wa shughuli, na ufanye kazi na wafanyikazi.

Hatua ya 4

Jaribu kupata habari zaidi juu ya kampuni unayoomba na maelezo ya tasnia kwa ujumla. Itakuwa rahisi kwako kujenga mazungumzo na mwajiri ikiwa tayari una wazo la muundo wa kampuni, bidhaa zinazozalisha, na majukumu ya usimamizi yanayomkabili meneja.

Hatua ya 5

Wakati wa mahojiano, jibu maswali kwa kuzuia, usahihi na kwa uhakika. Mwajiri anapaswa kuelewa kuwa unajua istilahi inayohusiana na anuwai ya kazi ya meneja, lakini bado jaribu kuzuia utumiaji mwingi wa jargon ya kitaalam. Kumbuka kuwa hotuba inayofaa na iliyotolewa vizuri ni moja wapo ya sifa muhimu za meneja.

Hatua ya 6

Unaposikia swali linalokuletea shida, usikimbilie aibu au kukiri kutokuwa na uwezo wako. Wasiliana na yule anayekuhoji ikiwa umeelewa swali kwa usahihi na ueleze kwa maneno yako mwenyewe. Hii itakupa muda wa ziada wa kufikiria.

Hatua ya 7

Kuwa na ujasiri na kiongozi katika mahojiano. Kumbuka kwamba hakuna mtaalamu anayeweza kujua kabisa kila kitu katika taaluma yao. Ikiwa una wazo la kanuni za jumla za kazi ya meneja, utaweza kutoa maono yako ya swali uliloulizwa, hata kwa maneno ya jumla. Maswali gumu kutoka kwa mwajiri inaweza tu kuwa jaribio la uthabiti wako wa kisaikolojia katika hali ya kusumbua.

Ilipendekeza: