Kuuza kunaweza kujifunza. Lakini wakati huo huo, sifa kama hizi za asili lazima ziwepo kama uvumilivu, kujiamini, nguvu na kusudi. Kazi kuu ya meneja yeyote wa HR ni kujua ikiwa tabia hizi ziko kwa mwombaji wa nafasi ya meneja wa mauzo.
Maagizo
Hatua ya 1
Katika mahojiano kwa meneja wa mauzo, kila undani ni muhimu. Kwanza kabisa, mfanyakazi wa rasilimali watu anapaswa kuzingatia muonekano wa mwingiliano. Mavazi haipaswi kamwe kuwa ya kuchochea. Ni bora ikiwa mtu anakuja amevaa mtindo wa ofisi. Kwa mwanamume, hii ni koti, suruali, shati na tai. Kwa mwanamke, hii ni suti ya biashara na sketi. Hairstyle ya kuingiliana na manicure inapaswa pia kuwa katika mpangilio mzuri. Hii ni muhimu sana kwani unatafuta mtu ambaye atasafiri kwenda kwenye mikutano na wateja. Yeye, kwa kiwango fulani, atakuwa uso wa kampuni yako.
Hatua ya 2
Ifuatayo, fuatilia ujenzi wa misemo na usahihi wa usemi. Mtu ambaye majukumu yake ya kazi ni pamoja na mawasiliano ya kibinafsi na wateja wa kampuni lazima aweze kujieleza vizuri.
Hatua ya 3
Zingatia jinsi mtu huyo yuko kwenye mazungumzo. Ikiwa atashusha macho yake chini, anajikwaa, anameza mwisho, inamaanisha kuwa ana wasiwasi sana au sio mkweli sana. Wala haitakuwa pamoja na kuendelea kwake. Mtafuta kazi kwa nafasi ya meneja wa mauzo haipaswi kusita na mwingiliano na kuonyesha kutokuwa na shaka. Haiwezekani kwamba mkataba mkubwa utasainiwa na meneja kama huyo.
Hatua ya 4
Muulize mtu mwingine akuonyeshe jinsi anavyoanzisha mazungumzo na mteja. Unaweza kucheza mazungumzo ya simu na mkutano wa kibinafsi. Cheza jukumu la mnunuzi mkaidi. Angalia jinsi mtafuta kazi atatoka katika hali ngumu na ikiwa anaweza kukuuzia bidhaa.
Hatua ya 5
Hakikisha kuuliza ni majukumu gani mtu huyo alikuwa nayo katika kazi iliyopita. Je! Ana uzoefu wa mauzo ya kazi, je! Alipata taarifa ya uhasibu. Kwa kweli, uwezo wa meneja wa mauzo haujumuishi tu mikutano na wateja na kuwasiliana nao kwa simu, lakini pia utayarishaji wa mikataba inayofaa na hufanya kazi inayofanywa.
Hatua ya 6
Haitakuwa mbaya kuuliza juu ya elimu ya ziada katika uwanja wa mauzo. Inaweza kuwa kila aina ya diploma zinazopatikana kwenye mafunzo katika mawasiliano, mawasiliano, kujidhibiti, n.k. Wakati wa madarasa haya, mtu hujifunza kushinda upinzani wa mwingiliano, akiwasilisha kwa usahihi bidhaa, na kufanya kazi na pingamizi.
Hatua ya 7
Ikiwa mwombaji hakika hayakufai, usimhakikishie kwa maneno "tutakuita". Ni bora kusema mara moja kwamba unatafuta mtu tofauti kabisa kwa nafasi ya meneja wa mauzo, na uzoefu wa mwingilianaji na sifa zake za kibinafsi hazifai wewe. Kwa njia hii utakuwa mwaminifu na mpinzani wako, na hatapoteza muda kusubiri simu yako.
