Jinsi Ya Kuandika Mpango Wa Maendeleo Wa Idara

Orodha ya maudhui:

Jinsi Ya Kuandika Mpango Wa Maendeleo Wa Idara
Jinsi Ya Kuandika Mpango Wa Maendeleo Wa Idara

Video: Jinsi Ya Kuandika Mpango Wa Maendeleo Wa Idara

Video: Jinsi Ya Kuandika Mpango Wa Maendeleo Wa Idara
Video: ALIYOYAZUNGUMZA MSAJILI WA NGOs ALIPO KUTANA NA WADAU WA NDANI YA SERIKALI WANAOFANYA KAZI NA NGOs 2024, Novemba
Anonim

Moja wapo ya nguvu zaidi ya usimamizi katika biashara yoyote ni kupanga. Ukuzaji wa mipango ni mchakato unaowajibika ambao hutumia njia za uchambuzi wa takwimu na uchumi, nadharia ya uwezekano, utabiri wa hesabu, n.k. Sio bahati mbaya kwamba uandishi wa mpango wa maendeleo kwa idara au biashara imekabidhiwa mameneja au mameneja wa juu, watu ambao wanajua jinsi ya kuona siku za usoni, kuweka majukumu na kuamua mwelekeo wa kimkakati.

Jinsi ya kuandika mpango wa maendeleo wa idara
Jinsi ya kuandika mpango wa maendeleo wa idara

Maagizo

Hatua ya 1

Mpango wa maendeleo wa idara lazima uandikwe kwa kuzingatia mpango wa jumla wa maendeleo wa kampuni. Jifunze na uchanganue, na pia uchanganue kazi ya idara yako, fanya wazo wazi la rasilimali inayopatikana ya wafanyikazi na vifaa, vifaa na teknolojia ya kompyuta.

Hatua ya 2

Weka ratiba ya mpango wako. Ikiwa huu ni mpango wa maendeleo, basi muda wake utazidi mwaka. Kipindi bora kitakuwa miaka 3, kiwango cha juu - miaka 5. Tunga kazi zilizopewa idara yako, taja tarehe za mwisho za kila kazi. Fikiria juu ya njia na suluhisho ambazo ni muhimu kwa utekelezaji wa majukumu yaliyopewa idara na fikiria ikiwa una rasilimali za kutosha za kazi na nyenzo kukamilisha kazi hizo kwa wakati unaofaa.

Hatua ya 3

Ikiwa wafanyikazi wa idara hauruhusu kufikia tarehe za mwisho, basi shida hii haiwezi kutatuliwa kila wakati kwa kuajiri vitengo vya wafanyikazi vya ziada. Kwa kadiri maendeleo yanavyohusika, jumuisha mafunzo ya wafanyikazi, mafunzo, na kozi za kurudisha katika mpango wako. Kuboresha taaluma ya wafanyikazi wa idara inapaswa kuwa sehemu ya lazima ya mpango wa maendeleo.

Hatua ya 4

Fikiria juu ya jinsi ya kuandaa na kutekeleza mfumo wa kanuni za kazi ambayo hukuruhusu kupata tathmini ya malengo ya shughuli za idara nzima na kila mmoja wa wafanyikazi wake. Jifunze kanuni za mfumo wa kimataifa wa usimamizi wa ubora, ambao tayari umetekelezwa katika biashara nyingi za Urusi. Jumuisha uthibitisho wa wafanyikazi katika mpango huo.

Hatua ya 5

Kwa suala la maendeleo ya idara, toa kwa kisasa cha zilizopo na usanikishaji wa vifaa vipya, vifaa vya kompyuta. Fikiria juu ya vifaa gani vya programu utahitaji kusanikisha. Labda ni busara kuingiza katika mpango wa maendeleo kuanzishwa kwa mfumo wa kihasibu wa kiufundi au mifumo ya habari, utumiaji ambao utaongeza tija na ubora wa kazi ya idara.

Hatua ya 6

Panga utekelezaji wa mpango huo kwa mwezi au robo. Panga hatua muhimu na tarehe za mwisho za utekelezaji wao. Teua wasanii na watu wenye dhamana ambao watafuatilia utekelezaji wa hatua za mpango na kuendelea na mipango.

Ilipendekeza: